1. Przychody ze stosunku pracy
a) regulacja prawna
b) pojęcie,
c) rodzaje,
d) definicja ustawowa
2. Świadczenia nieodpłatne i częściowo odpłatne
a) Definicja świadczenia nieodpłatnego i świadczenia częściowo odpłatnego
b) Rodzaje świadczeń nieodpłatnych
c) Ustalanie wartości pieniężnej świadczeń w naturze
d) Nieodpłatne świadczenia na rzecz rodziny pracownika
e) Analiza przykładowych świadczeń nieodpłatnych:
•   Udostępnienie pracownikowi telefonu, komputera, samochodu w celach służbowych, prywatnych
•   Udostępnienie pracownikowi lokalu mieszkalnego, pomieszczeń biura, siedziby pracodawcy w celach służbowych, prywatnych
•   Świadczenia pieniężne ( premie, dodatki, itp.) jako dodatkowe wynagrodzenie
•   Świadczenia medyczne
•   Świadczenia żywieniowe
•   Ekwiwalenty pieniężne za używanie na potrzeby pracodawcy prywatnego
samochodu pracownika oraz innych rzeczy stanowiących własność pracownika.
•   Opłacenie pracownikowi polisy ubezpieczeniowej
•   Kształcenie pracowników w celu podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz rozwijania zainteresowań hobbystycznych
•   Świadczenia medyczne dla pracownika
•   Imprezy integracyjne dla pracowników
•   Świadczenia finansowane z ZFŚS:
•   NależnoÅ›ci z tytuÅ‚u podróży sÅ‚użbowej – wyżywienie, noclegi, inne wydatki
•   Pożyczki dla pracowników
•   Świadczenia rzeczowe lub ich ekwiwalenty pieniężne dla emerytów i rencistów
•   Inne świadczenia na rzecz pracowników: dojazd do pracy, zakupy towarów i usług
na preferencyjnych zasadach
3. Koszty uzyskania przychodu ze stosunku pracy:
a) zryczałtowane
b) w wysokości faktycznie poniesionej
c) stosunek pracy a prawa autorskie
4. Obliczenie i rozliczenie dochodu ze stosunku pracy
a) odliczenia od podstawy opodatkowania
b) odliczenia od podatku
5. Analiza praktyki stosowania przepisów prawa na przykładzie wybranych stanów
faktycznych;
- interpretacje oraz decyzje wymiarowe organów podatkowych
- orzeczenia sądów administracyjnych
